多措并举做好农民工工资支付保障工作

本报讯（通讯员何亚琴）为扎实做好保障农民工工资支付工作，确保农民工能按时足额拿到工资。近日，东至县召开保障农民工工资支付工作“回头看”部署会，全面部署农民工工资支付工作。

开展专项检查。以在建工程项目和电子商务、纺织服装等领域为重点，全面开展检查。对检查发现的欠薪问题，提前制定处置预案、妥善处置到位，同时采取领导包办、现场督办、挂牌督办等形式，限期解决，避免出现群体性讨薪等影响社会和谐稳定的事件发生。

疏通维权渠道。开通投诉举报电话，做到投诉有登记、来人有接待，对群体性案件，优先处理；对突发事件，第一时间处置；对疑难复杂案件，召开专题会议积极稳妥解决。全年共受理案件（协调、立案）30例，为441名劳动者讨薪442.58万元。

打击欠薪违法行为。对恶意欠薪和恶意讨薪等行为，依法严肃处理。对恶意拖欠、克扣农民工工资且造成恶劣影响的企业和个人，依法纳入拖欠农民工工资“黑名单”管理，实施联合惩戒。2018年共申请法院强制执行4例，共涉及61名劳动者，涉及金额44.74万元；共移送公安3例（1例未立案），共涉及劳动者26人，涉及金额42.2万元。

开展联合督查。开展保障农民工工资支付工作“回头看”活动，要求各乡镇、行业主管部门对辖区重点企业、建筑领域工程再次梳理摸排，推动工作任务落地生效。全年共开展6次专项检查，有效保障了农民工工资支付工作。结合省保障农民工工资支付中期检查评估工作，确保农民工工资支付工作“回头看”各项任务落到实处，力争在2018年度保障农民工工资支付工作考核评议中再获佳绩。

做好年度考核工作。严格按照《东至县保障农民工工资支付工作考核办法的通知》和《东至县2018年度保障农民工工资支付工作考核细则》，对各乡镇保障农民工工资支付工作进行考核，考核结果纳入政府目标管理绩效考核，并作为各乡镇领导班子和有关干部综合考核评价的参考。

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