统筹做好疫情防控和经济社会发展,为积极保障企业用工需求,温江区人社局积极推进“三确保”措施,有效服务群众就业。
以“真情”惠企确保在岗在职。对受疫情影响未按时办理的申报、缴费等社保业务,可延至疫情解除后三个月内办理。同时,对延期后仍有困难的企业,可签订缓缴协议,最长缓缴至2020年12月底,预计将缓解企业人均3830元资金压力。对面临暂时生产经营困难且恢复有望的企业给予稳岗补贴,对参加线上培训并获得职业资格证书的企业职工最高给予2500元/人补贴,积极指导有条件的企业通过“线上开工”“弹性上下班”等措施,确保疫情期间未返岗人员基本稳定。
针对节后用工需求,温江区人社局启动“春风行动”网络招聘活动,通过建立人力资源网格,通过电话、微信群等方式收集掌握87家企业8500余个普工、加工制造类岗位需求,并通过“微就业”“企业线上服务群”平台在线发布,网络匹配、“在线面试”解决招聘难题。
在服务疫情防控物资生产企业复工复产上,向全域动态投放普工、机械维修、质检等岗位数百个,向神农堂、艾医生等疫情防控物资生产企业输出普工、机械维修等5类工人72名,帮助企业及时复工。本报记者 邓超辉
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