说好每月看爸妈 34天了还没去 “常回家看看”入法遭遇执行难题，纸上法条成为践行准则还须“多方给力”

郫县法

成都商报实习记者 孙兆云

核心

提示

落空的裁决

5月29日，法院调解，两个儿子至少每个月看望一次父母。7月2日，他们的母亲说，两个儿子都没有回来过。

失落的老人

多少年了，一家人都没吃过团圆饭，父母叫孩子们过来，都不来，“我就想，一家老小和和气气的……”

两个儿子长期不赡养和看望父母，郫县一对70多岁的夫妇，两次将儿子们告上法院。郫县法院适用新《老年人权益保障法》精神调解，两个儿子同意每年支付5000元赡养费，并答应至少每个月都看望一次父母（成都商报昨日报道）。儿子们有没有执行调解结果？老人是不是满意？昨日，成都商报记者走进老人的家里发现，34天过去了，两个儿子至今没有回来过。

在这起案件中，法律的善意、法院的孝心裁决都落空了。就像人们担心的那样，“常回家看看”虽入法，却遭遇执行难题。

有客人造访 婆婆显得格外高兴

距离郫县县城约20分钟车程，走过一段泥泞的小路，成都商报记者来到老人家里。

站在院子里柚子树下喊了几声，一位70多岁的大妈蹒跚地走出房门，她攥着一把剪刀，双手都是泥。她就是于永芳（化名）、状告儿子的母亲。于婆婆说，刚收了大蒜，要剪出蒜头。

见有人来，于婆婆显得很高兴，赶忙招呼着记者往屋里坐。两位老人住在一间七八平方米的棚屋里，屋内光线昏暗，中间一个灶台，两口大铁锅，两张桌子，几把椅子，最靠里是一张木板床。抬头一看，屋顶是几块石棉瓦，其中一角，露出一个大洞，足足可以钻进一个人。

一碗汤的距离 几年没吃过团圆饭

于婆婆说，两个儿子只相差两岁，各自娶妻后，与老人分家。

两个儿子的家离父母家都不远，端一碗汤从这家到那家都不会凉。于婆婆说，大儿媳妇一直在家，生了女儿基本都是大儿媳自己带，两个老人没出多少力；小儿子和儿媳，生了孙子后就到外地打工了，孙子一直由婆婆和老伴照顾，“大儿媳就觉得我们偏心，平时脸色不大好。”

老二两口子，虽然态度好一点，但逢年过节也没邀请老人过去一起吃饭。于婆婆说，多少年了，一家人都没吃过团圆饭，她叫孩子们过来，都不来，“我就想，一家老小和和气气的……”

5月29日，法院就进行了调解，但至今，两个儿子都没有回来过。

每月看望父母 大儿子不置可否

成都商报记者了解到，于婆婆的两个儿子，农忙时在家，农闲时外出打工。平时，两个儿媳待在家里的时间多。

昨天，老人的大儿子上班去了，小儿子也不在家，小儿媳带着孩子去参加补习班了。成都商报记者未能见到于婆婆的小儿子及儿媳。

于婆婆的大儿子住在两位老人家附近，说起被老人告的事，大儿媳眼里泛起了泪花。她说，自己对老人挺好，还给老人盖起一间房。“老人就是偏袒小的，欺负我不是本地人。”大儿媳说。对于法院调解的结果，每年5000元赡养费、干黄谷500斤、成品菜油18斤，大儿媳说，法院怎么判，他们就怎么执行，不会亏了老人。

成都商报记者联系上老人的大儿子。问他法院要求每月照看老人一次，他打算怎么办？大儿子很激动：“怎么看，你说说……”还说，他们其实对老人不错，父亲身体不好，多次都是他送到医院。现在老人种不了地了，兄弟俩帮忙种着，收成后，都会按期支付赡养费。至于跟兄弟的矛盾，“这么多年了，一时怎么化得开。”

听到老人多年未吃团圆饭的遗憾，“我让他们过来吃就完了，他们愿不愿意，我可说不好。”大儿子如是说。

新闻观察

新法无细则 执行有点难

难点1 “常回家看看”在法律里只作了原则性规定，司法解释等相关细则并未出台

难点2 “常回家看看”更多是一种道德性要求，违法的责任如何落实没有明确规定

难点3 “常回家看看”不仅需要子女的孝心，还需要探亲假等配套制度举措的完善

据郫县法院的办案法官介绍，今年5月29日，两位老人到当地司法所，称两个儿子不赡养自己，一年半载也不回家一次，要求处理。老人和儿子达成初步的调解协议。之后，老人和儿子一起到郫县法院请求确认调解协议的效力。法官称，此时，新的《老年人权益保障法》已经公布，这是一部倡导性的法律，虽然还没实施，但法官在确认此事的时候，依据新法精神，要求两个儿子每月看望老人一次。

办案法官表示，新老年法对“常回家看看”只作了比较原则的规定，法院在遇到类似案件时该如何处理，尚需要司法解释等相关法律细则的出台。此外，新老年法也是相对软性的法律，法院适用时，一般都会选择调解的方式；遇到不执行的情况，首先也会通过联系基层组织，给当事人做工作，毕竟“常回家看看”更多的是一种道德性要求。

另外，针对本案的情况，如果儿子常年在外打工，法官表示，儿媳妇可以作为“精神赡养”的补充人选照顾老人，但不能完全替代。

对于“常回家看看”在现实中执行起来的难度，厦门勤贤律师事务所律师曾凌指出，“常回家看看”法律义务如何量化、细化，如何有效监督执行，违反该项义务的法律责任如何落实等，法律并没有明确规定，还需要在实施过程中进一步完善。

一些网民提出，“常回家看看”不仅需要子女的孝心，还需要配套制度完善，相关部门要监督企业落实新《老年人权益保障法》“用人单位应当按照有关规定保障赡养人探亲休假的权利”的规定，保障赡养人带薪休假的权利等。

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