本报讯(全媒体记者 刘文慧)近日,记者从成都高新区生物产业发展局获悉,为促进成都高新区生物医药企业发展,同时有效减少人员聚集,阻断疫情传播,在疫情防控期间,高新区主动将原定的线下“走进高校诚聘医药专业人才”转为大型线上招聘活动。
为解决高校应届毕业生就业难问题,成都高新区生物产业发展局今年主办了“2021BioTalent(生物人才)招聘活动”,全部招聘活动共7场,自8月份启动以来,高新区生物产业局带着辖区内53家生物医药高科技企业的410个职位、上千个招聘岗位,陆续走进成都中医药大学、成都医学院、川北医学院、西南医科大学、重庆医科大学、四川大学等全国知名医药专业高校举行招聘活动。
最近一段时间,受疫情影响,主办方不得不将持续开展的线下招聘活动改为线上招聘。“特别担心因为疫情影响,我们这种对专业度要求高的小众医药专业学生找不到合适的对口单位,高新区这次的线上招聘给了我们难得的机会。”听说开始了线上专场招聘,重庆医科大学药业剂专业硕士研究生刘佳妮非常高兴。
此次线上招聘有与线下不同的特点:一是信息量大,不受时空限制。能方便地实现多信息共享,专业的生物医药企业能随时增加。求职者逛一场网上招聘会所能收集到信息相当于跑多场传统招聘会的效果。二是信息查询收集十分便捷。求职者可以很方便地查看公司简介,浏览公司网站,对企业进行一番考察后再决定是否投简历。而在招聘会现场,由于人多,求职者匆匆递上简历后只能离去,通常没有时间更多了解求职单位。三是节省成本、控制风险。求职者可以省去交通费,也不需要花钱制作纸质简历,节省成本。这一点对异地求职者来说优势尤其明显。
有应聘意愿的高校医药专业应届毕业生,可关注四川人才网、www.scrc168.com、相关高校就业网。简历投送邮箱:897865158@qq. com。主办方会认真处理每一份简历,也希望毕业生能走进自已心仪的对口企业。
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