紧抓重点工作 推动高质量发展

本报讯（记者梁译）日前，市妇幼保健院召开全院干部职工大会，围绕加强全市妇幼公共卫生工作、推进“三甲”妇幼保健院创建、公立医院薪酬制度改革试点、医联体和重点专科学科建设二期项目建设、加强党的建设等方面，对2019年重点工作进行了安排部署。

会议指出，市妇幼保健院将紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，严格执行“两法”“两纲”，坚持新时期卫生与健康和妇幼卫生工作方针，深入实施市委“三个一、三个三”发展战略体系及医院“12345”发展战略和“十三五”发展规划，坚持推动医院转型跨越高质量发展，切实抓好辖区妇幼健康管理和该院重点难点工作，全面完成年度各项目标任务，促进全市妇幼健康事业再上新台阶。

去年，该院全体干部职工在市委、市政府和市卫计委的坚强领导下，开拓创新、攻坚克难，各项工作取得显著成效，妇幼健康状况持续改善，新技术新项目不断拓展，信息化建设不断深入，脱贫攻坚工作取得实效。医院被市委评为“先进基层党组织”，被市卫计委评为“卫生绩效管理优秀单位”，卫生计生信息化建设等10多项单项工作获得上级表彰。

新的一年里，该院重点以持续控制孕产妇死亡率、婴儿死亡率、出生缺陷发生率为抓手，全面加强全市妇幼公共卫生工作，全面铺开“三甲”妇幼保健院创建工作;重点以建立符合公立医院特点的薪酬绩效制度等现代医院管理制度和分级诊疗、医保改革、专科经营助理以及政府会计制度等多项改革为抓手，积极稳妥推进薪酬制度改革试点工作。同时，该院将重点以持续强化同华西第二医院、省妇幼保健院、成都市妇女儿童中心医院等区域联盟或医联体医院深度合作为抓手，着力抓好重点专科学科建设和特色服务。

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