成都高新区建三层屏障 防范就业资金廉政风险

华西都市报讯（记者张想玲）成都高新区建立就业资金管理使用“防火墙”，进一步提升就业资金使用效益，促进全区实现更高质量和更充分就业。

筑牢流程制度“防火墙”。编印更新《廉政风险防控与制度流程规定》，匹配就业资金内控系统操作手册，明确就业资金审批使用风险点；将适用性政策文件和必具的相关材料等依据，在互联网、宣传册、公示栏等载体上进行广泛宣传，并在审核审批流程上进行风险提示。

织密过程防控“安全网”。对涉及资金使用和分配，以及与资金投入关联的审批事项，强化了过程警示、过程管控。对于资金使用量大的稳岗补贴项目，邀请第三方对申报材料、资金用量进行专项审计核实，并通过电话、网络调查补贴使用情况。同时邀请第三方全面参与大学生SIYB创业培训、失保金培训等培训核查中，采取明察暗访、拍照辅助、现场检查等方式核验。

打造资金安全“稳定器”。成立“成都高新区就业资金审核工作委员会”，明确了就业资金审核责任、合规使用、过程监督、对外公示、跟踪督办等防范事项，精细化到部门、人头，实现了风险防控的常态化和“一岗双责”。

据了解，近三年来高新区就业资金使用量持续位居全市前列，各项就业资金均严格按照政策文件执行相关补贴审核，内控制度健全，就业资金廉政风险防控机制效果明显。

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