成都四选手获奖 考题带着蜀都味

紧接01版 套票从2022年起五年内可以使用，青城山、都江堰、武侯祠博物馆、杜甫草堂博物馆、金沙遗址博物馆、成都大熊猫繁育研究基地在列。2022年起5年内，可参加成都市总工会都江堰疗养院为期5天的免费疗休养活动一次。

“为选手们送出这份‘礼包’，既是对产业工人、尤其是技能人才的尊崇，也是对参赛选手的激励，我们诚挚邀请选手们以后常来成都，感受成都的宜居宜业和创新活力。”成都市总工会相关负责人说。

不少选手表示将借此机会在成都开展一次深度游。“这个卡非常好，我以后会常来成都，一边玩，一边交流。”来自浙江省工业设备安装集团有限公司的参赛选手王小兵开心地告诉记者。

大赛决赛首次落地成都，“蜀都味”元素不止一处。

在砌筑工竞赛环节，题目是“迷你339”墙体的砌筑。“把赛事举办地的标志性建筑融入考题，能在展示举办地风采的基础上，增强当地市民对赛事的亲近度。”砌筑工赛项裁判长雷定鸣表示，“建筑必须严格按照图纸施工，不能有一点差错。不仅需要通过精度切割、精准砌筑等工序完成整体砌筑，还需要严格把控细节，甚至每一个缝隙的大小都是精心调试后的结果。”雷定鸣介绍，339塔身的砌筑是本次赛事难点的“集大成者”，倾斜角度、对称性、塔尖完整度等多种因素叠加其中。

培育“匠”才：

成都技能人才达255.36万人

“大赛为我们搭建了一个展示技能技艺的舞台。”参与工业机器人操作调整工种决赛的张子康是北京代表队的选手。谈及对成都和大赛的印象，张子康用了两个词语做概括——热情、专业。“专业体现在赛事筹备方面，这次比赛场地充裕、各项流程清晰明了，比赛设备也非常专业；现场的志愿者和总工会则是让我们感受到了热情，大家积极地帮助我们解决问题。”

对成都而言，大赛也是对更好培养高素质技能人才、能工巧匠、大国工匠有力的促进和推动。

当前，成都在构建技能人才培育体系、推进全民技能提升培训、拓宽企业技能人才成长通道、培育成都工匠人才、加强技能竞赛提质行动等方面正积极探索创新、主动作为。截至目前，成都技能人才总量达255.36万人，即将迈入国内一线城市方阵。高技能人才总量78.24万人、占比30.63%。2020年，成都被纳入全国首批产业工人队伍建设改革全面试点城市，扎实推进15项改革试点措施落地见效，越来越多的“匠领”带动更多高技能人才攀越技能“制高点”，为建设社会主义现代化新天府持续汇入“源头活水”。

本报记者 曹凘源 李菲菲

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