防止“大灰狼”混入密接未成年人行业

本报讯（记者 王一多）8月27日，都江堰市检察院联合市公安局、教育局、卫健局、民政局举行新闻发布会，公开发布由以上五家单位联合会签的《关于建立未成年人密切接触行业从业人员入职查询工作管理办法（试行）》（以下简称《办法》），以防止“大灰狼”混进教育、医疗、托育等密切接触未成年人的行业。

新闻发布会上，发言人对《办法》的制定背景、适用入职查询的人员范围、查询的信息范围、查询结果的应用及追责等方面进行了重点发布。《办法》规定，各中小学校、幼儿园、儿童福利机构、托育机构等单位以及培训机构、医疗机构涉及未成年人的工作岗位录（聘）用从业人员，在入职查询中发现其因性侵、虐待、拐卖、暴力伤害未成年人等侵害未成年人利益违法犯罪受到过刑事处罚或行政处罚的，不得进入密切接触未成年人的行业。由行业主管部门或单位在收到行业用人单位提出的查询申请后，向市公安局提出查询犯罪记录申请，查询结果同步报市检察院备案。对于在职人员，也要进行筛查，若发现有侵害未成年人利益违法犯罪信息的，按照规定及时解除聘用合同。行业主管部门、单位不履行犯罪记录查询或者经查询有相关违法犯罪信息仍然予以录（聘）用相关人员的，按照相关法律法规的规定追究有关单位、人员责任。

为了更有利于理解和适用《办法》，发布会上通报了三起典型案例，分别从入职查询、强制报告、未成年人综合保护三个维度出发，强调加大未成年人保护力度，预防侵害未成年人犯罪发生，促进完善未成年人保护格局。

下一步，都江堰市检察院会加强与相关部门的配合，共同抓好入职查询制度、强制报告等制度的落实，构建预防侵害未成年人犯罪的“防火墙”，更好地保护未成年人健康成长。

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