●规范执法,精细化为纲
无棣县公安局棣丰派出所自成立伊始,就按照全国执法规范化建设的要求,购置了全部的警用装备和办公设施,并进行了办公楼功能区的划分,全部达到了公安部的标准要求。同时,进一步创新执法理念,切实把理性、平和、文明、规范执法的理念根植于派出所民警的脑海中,贯穿到执法全过程,增强执法公信力,提高执法满意度。
为了助推执法规范化建设,做到精细化的办案流程梳理,棣丰派出所民警自行研发了执法办案电子信息管理系统。该系统使执法民警在办理案件过程中,从接处警开始,到案件结束,整个流程中产生的同步录音录像都可以进行录入和存储,从而形成了一个完整的同步录音录像链条。为今后的查询、使用提供方便快捷的帮助,既规范又方便,提高了执法办案效率。真正做到了一次研发,逐步完善,全局推广。
●警企联防,共建平安园区
随着众多企业落户派出所管辖的工业园区,棣丰街道办事处的经济呈高速发展之势,成为县域经济发展的主战场。无棣县公安局棣丰派出所根据辖区的实际情况,推行了警企联防机制,实现了企业自防、公安巡防、警企联防的新型工作模式。
这一机制的主要做法是建立健全企业的内部保卫力量,由派出所负责培训,实现企业和派出所的双重管理,这一力量与派出所的巡防人员在通讯、巡防机制上实现了互联互动,企业与企业之间形成互动。
同时,选择2-3家有条件的企业,建立高标准警务室,目的是做到警力下沉,与企业零距离接触。该机制的运行大大缩短了企业报警-派出所派警的时间,同时也加强了各企业的之间保卫力量的有效联动,提高了派出所民警的处警效率,得到了园区企业的一致好评,为在园区落户的企业创造一个良好的投资环境,并得到了棣丰街道办事处、经济开发区党工委、管委会的高度评价。
●亲民、为民、便民、利民,打造“六小警务”工作新模式
自开展学习推进“六小警务”工作以来,棣丰派出所认真按照上级机关部署要求,统一思想,提高认识,创新工作方式,完善“六小警务”各项工作,将“六小警务”工作规范化,从细微处着手,把“六小警务”置于突出位置来抓,贯穿治安管理工作各个环节,促进了各项治安管理工作的创新发展。
通过一段时间的工作,棣丰派出所结合辖区实际,坚持从“小处”入手,做小事,办小案,全力打造“亲民、为民、便民、利民”的“六小警务”工作新模式效果明显,深入人心,受到了辖区群众的普遍赞扬。
●加强队伍管理,创新队伍管理机制
该所以“三室一廊一院”建设为契机,坚持以人为本,贯彻文化建警,文化育警,文化强警的思想理念,处处为民警着想,积极推进警营文化工作,努力营造“和谐警营、一流警队”的氛围。通过警营文化建设,树立了派出所自身形象,提高了民警精神面貌,有效促进了各项工作的发展。另一方面,着力提高助警和窗口单位民警的素质,积极参与县局组织开展的助警队列会操比赛暨技能表演大会和窗口单位服务竞赛大会,我所在以上两项竞赛中均取得了优异的成绩。
另外,棣丰派出所认真贯彻落实《公安机关人民警察纪律条令》、《公安部五条禁令》、《公安机关人民警察内务条令》等规定,把“大练兵”和内务整顿作为加强纪律作风建设的一项重要举措和抓好公安队伍建设的一个“突破口”,根据民警的工作内容,工作环境和工作特点,按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则,从实战出发,开展政治练兵、体能练兵,全面提升民警的政治、业务水平、身体素质和实战本领,狠抓民警的作风养成,彻底解决了内务管理中“脏乱差”和作风纪律“稀拉松”的问题。做到了纪律严明,管理规范,廉洁自律,监督有力。队伍无发生一起重大违法违纪案件。
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无棣新闻,新鲜有料。可以走尽是天涯,难以品尽是故乡。距离无棣县再远也不是问题。世界很大,期待在此相遇。