“滨州市劳动模范”高明军：扎根生产一线多举措提升公司技术水平

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滨州日报/滨州网通讯员张国建

高明军，1968年10月出生，中共党员，1991年参加工作，现任滨州渤海活塞有限公司质量部部长，高级工程师。2018年获得“滨州市杰出质量人”称号；2007年被评为“滨州市劳动模范”。

自1991年大学毕业后，高明军以饱满的工作热情投入到活塞事业中，扎根生产一线,刻苦钻研业务。2014年，他担任公司质量部部长，之后不断推进先进质量工具使用，同各主机厂进行质量交流对接，对比同行业差距，瞄准行业标杆水平持续推进质量改进，实现公司连续三年质量绩效大幅提升。

2015年，高明军推出了质量成本管控举措，分解落实质量年度目标，深化质量成本管控。为了解决重点质量问题，他联合分厂通过对铸造废品数据深入分析，筛选出影响铸造废品率异常的批量产品，由点及面带动整体质量水平提升，铸造万元产值质量成本同比降低7.67元/万元，公司整体质量成本同比降低25.45元/万元。多年来,高明军一直将内外部质量信息按风险指数评价量化，建立公司级的质量攻关项目，推进部门级质量改进，根据战略及重点客户要求建立专项改进项目，提高了质量攻关的参与度和时效性。

2018年，高明军推行变化点管理，组织全公司人员培训，建立了公司级、部门级、班组级的变化点清单，以及跟进措施，由粗到精，慢慢细化，极大地控制了质量风险的发生。为探索新的质量检测模式,高明军带领机一厂、机二厂积极推广使用检测机，培养检测机调整、应用能手，增加检测品种数量，使公司的自动化检测水平显著提升。在提高检测自动化水平的同时，高明军不断提升公司产品追溯能力，保证公司产品100%打印二维码，并将该产品的编码、检测尺寸等全部录入ERP系统，实现了产品全生命周期追溯。

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