田道军
今年以来,博兴县委办公室深入贯彻县委“攻坚2019工作落实年”部署要求,坚持围绕中心、服务大局,始终把“抓落实”作为工作的主旋律,认真履行参谋助手、综合协调、督促检查和服务保障等职能,坚决当好县委放心的“坚强前哨”和“巩固后院”,以高质量服务助推博兴加快实现高质量发展。
突出以文辅政,围绕当好参谋抓落实
紧紧围绕“双招双引”、项目建设、民生改善等全局性重大问题,制定调研计划、分配调研任务,定期组织开展调查研究活动,撰写出有高度、有深度、有分量的调研成果,为领导科学决策提供意见参考。树牢“身在兵位、胸为帅谋”的意识,健全完善重要文稿“集思广益”、定期研讨等机制,注重将上级精神与博兴实际紧密结合起来,把政策导向和群众期盼结合起来,提升文稿服务的针对性和可操作性,努力做到参在点子上、谋到关键处。坚持不懈抓好信息员队伍建设,聚焦领导关心、群众关注的热点及本地本部门工作的亮点,深挖第一手资料,畅通第一搜集渠道,确保及时将群众的呼声、基层的经验做法发掘出来,充分发挥信息工作“千里眼”“顺风耳”作用。
突出科学规范,围绕统筹协调抓落实
以“服务精准化、运转高效化、管理规范化”为目标,制订出台全县办公室系统服务保障五项工作机制实施方案,进一步明确各级各部门办公室工作职责,构建网格化工作布局,推动形成全县工作一盘棋。特别注重抓好县几大班子、常委部门办公室之间的沟通协作,严格落实周一例会制度,科学安排调度、相互配合衔接,确保县几大班子步调一致、运转高效。坚持超前谋划,对重要会议、重要活动,无论是方案制订、活动组织,还是现场布置、食宿安排等各个环节,都想在前面、做在前面、打出提前量,抓牢每一个环节、盯紧每一处细节,力求精益求精、环环相扣、万无一失。认真贯彻落实“基层减负年”有关要求,严格把好发文处理政治关、政策关、程序关、内容关,从严落实会议审批制度,能不发的文一律不发、能不开的会一律不开,真正做到发管用的文、开有效的会,年底会议、文件数量确保分别压减1/3以上。
突出从严从细,围绕真督实导抓落实
在督查数量上求“精”。严格按照省市要求,统筹梳理督查检查考核事项,对同类事项进行合并,减少重复性、交叉性督查考核,推动上级重大决策部署、重点督办事项精准高效落实。在督查内容上求“准”。不简单依靠资料、照片、台账等“留痕”情况来评价工作好坏,注重到基层一线摸实情、到项目现场查问题,真正找准问题症结,及时提出解决建议,并适时开展“回头看”“再督查”,确保事事有着落、件件有回音。在督查警示上求“严”。对重点工作、重大项目进展情况,实行“红黄蓝”亮灯警示制度,以压力促动力,充分调动县级分管领导、责任部门工作主动性、积极性,全力推动各项重点工作落地落细。
突出素质过硬,围绕转变作风抓落实
拧紧理想信念“总开关”。以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,依托主题党日、专题研讨等多种形式,抓实抓细理论武装和党性锻炼,用党的最新理论武装头脑、指导工作。严守政治纪律、政治规矩,始终做到头脑清醒、谨言慎行,以实际行动带头维护党委政府的权威。筑牢能力素质“压舱石”。以“开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办”为目标,综合利用科室讲堂、微党课、业务比武等多种载体,锤炼干部履职本领,坚持抽时间学、挤时间学,切实把知识技能内化为开展工作的素质能力,努力做到办文办出上乘之作、办会办得周密无误、办事办得无可挑剔。争做干事创业“排头兵”。紧紧围绕干在实处、走在前列定目标、定思路、定措施,牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的工作理念,健全完善首接负责制、限时办结制,始终保持等不起、坐不住的状态,切实以办事高效率体现工作高质量。
(作者为博兴县委常委、办公室主任)
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