北海市创新五项机制 推动园区非公党建与经济同频共振

本报讯（记者姚浩燕）日前，记者从市委组织部和市非公办获悉，北海市创新园区非公企业党建工作机制，扎实推进园区非公企业党建工作，以党建引领非公企业发展，推动企业党建与经济社会发展同频共振。前三季度，全市完成规模以上工业总产值1848.64亿元，同比增长15.64%，各大工业园区完成产值1750.72亿元，增长16.01%，产业集聚效应更加明显。

完善领导协调机制。把园区党建工作纳入基层党建工作整体布局，逐步建立和完善园区党建工作的领导保障机制，形成市委统一领导、组织部门牵头抓总、两新党工委具体指导、园区党委狠抓落实的领导体制。

建立党建工作机制。构建园区党工委统一领导、企业综合党委具体负责、党建工作指导站联系指导、党建服务中心综合服务的园区非公企业党建工作机制。目前，北海工业园区、高新区、出口加工区都成立了企业综合党委，设立党建工作指导站，赋予其指导党建、综合协调、代办服务、收集民意等四大职能。同时，各大产业园区按照“务实管用、共建共享”原则，建设区域性、开放性、综合性的规范党群服务中心，设置多功能活动室、会议室、文化书屋等，为党员提供党组织关系接转、就业指导、政策法律咨询、技能培训等服务。

落实经费保障机制。落实非公企业党组织工作经费列入财政预算、管理费用税前列支、党费拨返等经费保障机制，市财政每年给予每个新建的单独非公企业党组织3000元启动经费，每个党建示范点2.5万元建设经费，每名党组织书记2400元工作津贴，每名党员100元的活动经费，市辖县区、园区也结合实际给予相应的经费支持，为非公企业开展党的活动提供了稳固的经费来源，使党组织更好地开展活动、凝聚人心、服务发展。

创新服务企业机制。市委部署开展以有登记、有组织、有活动，送书籍、送党课、送人员为主要内容的“三有三送”活动，从市级党建组织员中挑选4名干部组成工作组到非公企业送服务，选派10名新提拔的副处级党员领导干部到非公企业担任党组织第一书记，指导加强党建工作，帮助化解难题。各县区、产业园区不断深化拓展活动，组织律师、会计师、金融专业人士、政策研究人员为非公企业“把脉会诊”，提供专业服务。目前，全市109个单位向非公企业送去书籍9312册，155名党员干部到企业上党课159次，选派了668名党建工作指导员服务非公企业。

推行政治激励机制。大力推荐符合条件的非公企业出资人、党组织书记作为各级“两代表一委员”人选。目前，被选为市级党代表的3人、市级人大代表的11人、市级政协委员的34人。政府部门开展企业征信工作、统战部门开展非公有制经济代表人士综合评价工作时，把法人代表支持党建工作情况纳入其中，并作为评先评优的重要参考，形成了出资人大力支持党建工作的良好氛围。

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