近年来,凤阳公路分局党总支在上级党委的正确领导下,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,扎扎实实做好党员发展工作,全面推行发展党员公示制、票决制,把积极培养党员,不断为党组织提供新鲜血液作为党建工作的重要抓手,严把党员入口关。
一是实行发展党员目标制,把好发展计划关。对分局入党积极分子进行考察分析,依据积极分子成熟状况,提出教育、培养和考察的具体措施,形成年度发展党员工作计划。重点培养吸收工作生产一线职工、知识分子和机关干部中的优秀分子入党,不搞突击发展,做到成熟一个,发展一个。
二是实行发展对象培养教育制,把好党员质量关。建立健全入党积极分子培养制度,把培养教育入党积极分子和优秀青年作为分局总支和各支部的一项重要工作,做到长有计划,短有安排,采取多种形式的教育来提高干部职工的思想道德素质和业务技能。为确保学习时间,分局规定每周三上午为机关学习日;每月20号为党员学习日,雷打不动。此外,分局还投入6000余元订做了组合书柜和4个流动书箱,先后投入3万多元到蚌埠、合肥等地采购有关书籍,以满足职工的精神食粮。充分利用凤城道班,投入2万多元改建了职工培训中心。通过建设学习型组织,打造“书香”型机关等活动,努力提高干部职工、入党积极分子和优秀青年素质。
三是实行发展党员公示制,把好党员标准关。发展新党员,在提交党支部大会讨论通过之前,将新发展党员对象的有关情况进行公示。党支部安排专人受理群众意见,切实增加了发展党员工作的透明度。
四是落实责任追究制,严把表决关。对发展对象严格把关,加强政治审查,对其入党材料逐项审核,确保程序规范、内容齐全。对预备党员逐一谈话,了解其对党的认识、入党动机和对党的基本知识的掌握,有针对性地指出努力方向,促其不断提高自身素质,做一名合格党员。为避免人为因素对发展党员的干扰,在支部大会讨论接收预备党员或预备党员转正时,一律实行无记名投票表决。
由于工作扎实有力,该局的党员队伍不断壮大,结构进一步改善,整体素质不断提高,推动了各项工作的开展。分局党支部连续19年被县直工委评为“先进党支部”;分局先后被评为“文明单位标兵”、“文明公路分局”和“读书育人先进集体”;5个道班均被县文行委评为达标单位,其中总铺道班、凤城道班分别被团市委授予“青年文明号”称号。(许河兵)
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