疗养送“一线”温暖到心坎

■ 本报记者 丰静

4月24日，在从巢湖返回蚌埠的一辆大巴车上，欢声笑语不绝于耳。车上50名环卫职工面带笑容，愉快地回味着过去5天的美好经历。 “第一次接受免费疗休养，不光身体舒坦，心里更舒坦，因为这是对我们劳动者的尊重。”平生第一次泡温泉的蚌埠市龙子湖区环卫所环卫工人潘林兴奋地告诉记者。

今年1月，为在全社会唱响“劳动光荣、劳动伟大”的时代主旋律，为基层一线职工办好事、做实事，省总工会在全省试点开展“快乐劳动、健康休养——安徽工会职工疗休养活动”， 本着面向基层、面向一线职工的原则，活动对象主要以环卫职工、有毒有害等特殊工种的先进职工为主，确保疗休养中一线职工数占总数比例不得低于90%，并且是带薪参加。

经过3个多月的准备，蚌埠市在全省率先启动这一活动，从4000多名环卫工人中推选出200位业务骨干，4月20日，为首批50名优秀一线环卫工人送上一段“暖心之旅”。

“节假日最忙、活最重，想出去放松放松都没时间。这次‘五一\’前带薪疗休养，还真是头一遭。 ”张广晋说。从1981年开始，张广晋就在环卫一线工作，再过2个月就要退休了。来自固镇县环卫局的清扫员陈云英今年也53岁了。她告诉记者，出发前3天，她买了这辈子第一件游泳衣。

“别看我们常年风吹日晒，大家也都热爱生活。女同志最爱牛奶浴、薄荷汤、养颜汤了。男同志更爱养生、保健汤。”归来路上，龙子湖区环卫所环卫工人李昊敏刚一总结，便把大家逗乐了。“休养好了，大家更有干劲了！ ”

“为满足职工疗休养活动需求，根据疗养院接待能力和名额限制等因素，设计了7套疗休养计划。此次启用其中一套为期五天四夜的方案。”蚌埠市总工会保障法律部部长陈又丁介绍道。 5天时间里，50名环卫工人还进行了健康体检，考察了三河古镇，参加了“中国梦·劳动美”的职工座谈会等。

“我们还将于5月18日、国庆节前后，为150名环卫工人提供带薪疗休养，将这项制度坚持下去，真正让在艰苦行业、高危岗位上默默奉献的人，体会到社会的关爱和尊重。 ”蚌埠市总工会副主席常芳表示。

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