“双联”行动让干群转观念走富路 ——会宁县甘沟驿镇“双联”行动走笔

刘党部孙芳芳

日前，会宁县甘沟驿镇党委、政府通过积极衔接会宁县龙华建业有限公司与该镇五十铺村结对帮扶。通过利用资本、技术、信息等优势，帮助五十铺村开发产业项目，特别是依靠和借助五十铺村肉羊养殖和油用牡丹、金银花种植基础，进一步提升产业层次，拓展市场空间，培育农村经济增长点，切实帮助村社增强“造血”功能……这是“双联”行动中甘沟驿镇乡镇干部作风转变，机关效能提升，为民富民办实事的一例。

——实施换脑工程，转变思想观念。该镇把转变群众思想观念作为首要任务，聘请高级研究员、蓉中村总顾问陈金顺担任双联行动智囊团高级顾问，举办东西共建同奔小康报告会，从解放思想、转变观念入手，培育发展能力强、致富积极性高的农民生力军；举办强农惠农富农政策和种养殖技术讲座28多场（次），举行文艺演出7场（次），彻底消除了等靠要的思想，“对各级干部的帮扶要知足，对自己的发展永不知足”的观念深入人心。

——实施育种工程，培养新型农民。甘沟驿镇按照“走出去，请进来”的办法，积极开展政策、技术、创业三位一体培训，着力培育新型农民。加强政策培训，发放法律法规手册、政策宣讲读本、强农惠农富农政策选编等学习资料，开展法律政策进农家活动，干部入户访谈3600多人次，发放宣传资料2000多册。加强技术培训，邀请农业科技专家，举办种养技术培训班18场（次），组织村组干部和群众代表600多人次赴庄浪、泾川、陇西、静宁等地考察学习，培养种养能人。加强创业培训，选派镇村干部16人次参加省市县组织的各类培训36场（次）。着重从思想、技术、文化等方面入手，学习蓉中村“既富口袋，又富脑袋”的先进理念，培养了一批既能扎根农村、又能适应市场竞争的营销能手、创业带头人和村级后备干部。通过开展大规模的教育培训活动，培育了一批有文化、懂技术、会经营的新型农民。

——抓好党建工作，提升服务能力。采取“两推一选”方式，围绕村“两委”换届试点工作，2014年，全镇选举产生了新一届村级班子，将能干事、肯干事、会干事的致富带头人充实到村“两委”班子，进一步优化了村干部队伍，增强了村级组织引领发展的能力。同时在成立村党总支的基础上，以产业链为纽带，采取协会+支部、企业+支部等形式，把党组织建在了产业链上、使党员聚在了产业链上、让群众富在了产业链上，增强了党组织的凝聚力、战斗力和号召力。针对党员干部观念陈旧、思想保守、致富带富能力不强的问题，利用农村党员干部现代远程教育、农村基层干部专修学校、县乡党校等阵地，多措施、多渠道加强党员教育培训。采取“走出去、请进来”的办法，组织300多名农民党员和村民代表到宁夏西吉、陇西首阳考察学习种养业先进经验。

——严格干部管理，落实工作任务。2014年以来，甘沟驿镇按照省市县委关于双联单位和联系干部的相关要求，认真落实联系干部驻村制、联系单位和联系干部帮助秋收及秋覆膜工作的相关要求，大力推进图表式管理，行动规章制度逐步建立健全，不断提升双联工作的科学化、规范化和制度化水平，保证了双联行动纵深推进。据统计，2014年度甘沟驿镇双联单位及联系干部累计进村2987天，2970人次。

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