本报乐业讯自脱贫攻坚大会战打响以来,乐业县坚持把脱贫攻坚作为党建工作的主战场,把强化责任落实、措施落细、服务落小、考核落准作为党建助推脱贫攻坚的着力点,扎实推进农村基层党建与脱贫攻坚深度融合,通过实施党建职责考核工程,探索助推脱贫攻坚的好机制。
实施通报制度,传导工作压力。结合中央、自治区和市委基层党建重点工作要求,该县采取13名县委常委建立党建联系点、县直103个机关单位包村(社区)等形式,开展经常性检查调研,重点查找农村党建存在的薄弱环节和问题、总结工作经验、挖掘先进典型,并利用党建例会、现场观摩会和工作会等形式进行安排部署,构建压力逐级传导、工作联动推进的大党建格局。截至目前,共组织村级党组织书记、党代表现场观摩党建助推脱贫示范点4批次,对党内政治生活不规范的村级党组织下发党建工作提醒单16份。同时,注重日常监督通报机制,通过微信公众号、微信群、QQ群及时对发现问题进行通报并责令整改。
推行“清单式”管理,推动工作落实。根据每个月工作重点研究制定县委的党建目标任务,全县88个农村党组织书记层层签订年度党建目标责任书。推行“清单式”管理,通过“问题清单”“任务清单”“责任清单”列出村级党组织书记2017年度抓党建工作的责任清单。同时,成立8个党建工作督查组每月开展党建工作专题督导,目前,共通过随机抽查、重点督查等方式对全县88个村级党建工作开展7期督查。同时,建立并完善乡、村两级基层党组织书记述职评议制度,要求各村级党组织每月3日前上报述职评议整改进度情况,并每季度召开一次县党建工作领导小组会议专题研究基层党建工作,每季度召开一次常委会听取基层党建专题汇报。
从严考核制度,激发工作动力。建立健全村级党组织建设、脱贫攻坚先锋行、发展党员、村(社区)班子建设、党代表联络工作等14大项考核指标,设置加减分项目,量化21项考核内容,并将党建考核综合评定分数作为党组织和个人评先评优主要依据。在常规督查工作中,每月对排名后三位的党组织进行通报并限期整改。对第一次排倒数后三位的党(工)委发出党建督查提醒单,对连续两次倒数后三位的党(工)委进行组织约谈。
□姚再禧谭天杰
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