梅家神秘手抄书引起游客兴趣。
□本报记者 李海雁 通讯员 韦永凌 文/图
一个50多口人的家庭,从吃饭到利益分配,以及内外事务的管理,都会产生很多复杂的问题。而在梅家山庄,这一切都不是问题。他们是怎样做到的呢?
吃一顿饭要煮15斤米
在梅家,一个有着50多口人的大家庭里,吃饭可不是一件简单的事情。“我们全家一起吃饭要坐5桌,要煮15斤米。”梅小龙说。
“一日三餐,早餐是自助餐,中晚餐集体用餐。”梅小龙说,每天,负责做饭的早早就起来做好早餐,家庭成员起床后自己到厨房就餐,但这个就餐时间也是有规定的,一般是早上6点到9点,过了这个时间则要等中餐了。早餐可以不围桌吃饭,但中、晚餐则不一样,在家的成员一般都会围坐在一起吃饭。
在梅家这个大家庭里吃饭像下馆子,一家人在一起吃饭分成5桌,平时主要是三素两荤一汤,遇到节日则菜肴更丰富,但无论何时每桌都是相同的菜。而要做出这么多的菜,可不是一件易事。在梅家大院里,二媳妇是主管全家伙食的,但由于工作量较大,其他的妯娌谁有空都会自觉过来帮忙,一起做饭菜,一起照顾老人孩子,一起收拾碗筷。每次大人们做好饭菜了,孩子们则分头去叫大人们吃饭。在梅家大院,每到吃饭时间就会看见孩子们“巡游”大院叫大人们吃饭,而每当这时候在家的大人们则放下手头上的工作带着孩子一起吃饭。吃完饭,媳妇们又自觉配合着收拾碗筷。
当然,由于工作的关系,并不是所有时候都能一家人一起吃饭的。这时候,做好饭的媳妇们留足饭菜给未能按时回来的家庭成员后,在家的成员才开始吃饭。
钱放柜子无人动
“个人开支向父母要,公共财物谁也不能乱拿。”梅小龙告诉记者,在他们这个大家庭里,公私是很分明的,纪律也是很严明的,无论大人还是小孩都十分自觉去遵守。
2013年,家里一个12岁的孩子在大院里捡到300元钱,这个孩子并没有据为己有,而是将钱交给自己的父亲,晚上一家人吃饭的时候,这位父亲在饭桌上问:“谁今天丢了钱?我的孩子捡到了300元钱。”这么一宣布,很快找到了失主,当晚全体家庭成员表扬了这位拾金不昧的孩子。在梅家大院里,孩子们之间已形成一种自觉,放在抽屉的钱不管是谁的,只要不是自己父母给的,谁也不会去乱拿。这种习惯已经沿袭多年。
合力拉回赌博兄弟
“常委会”的9兄弟也是9个“常委”,是这个大家庭的领导核心。领导核心的团结关乎整个家庭的团结以及和谐发展。
2008年,老五染上了赌博。当时他分管乐业县花坪镇一个工地,在工地结款时拿着工程款去赌博,结果一天输去了5万多元,还将工地上的打石机和货车押上了。得知这个消息,梅小龙当即联系了弟弟老五并劝慰:“输了就不要再赌了,输掉的钱大家一起赔钱,不要不服输再陷进去。”然而,老五口头上答应,内心却不甘,第二天又继续赌。得知老五继续赌博,梅小龙带着其他的兄弟赶到了工地阻止了老五并将其带回家,晚上当即召开家庭会对其批评教育。“要是个个都如你,这个大家庭将会变成什么样?”会上,家人们的宽容和耐心教育,感化了老五,他当即向家人们承诺不再赌博,回归到了大家庭中。如今这位曾经好赌的“常委”再也没有沾染赌博。
内外事务都是集体的事
“任何一个人的事都是一家人的事。”梅小龙说,在这个大家庭里,无论是内部还是外部事务都是属于集体的事情。亲戚往来,红白喜事的礼金和礼物,由家庭财务根据实际情况统一、灵活支配。“比如我儿媳娘家有喜事,我们则以一个大家庭的形式过去庆祝,还会封一个大红包过去,将来我们家有喜事,对方也会礼尚往来回礼一个同样的大红包。”梅小龙说,在乐业,人们讲究礼尚往来,礼的轻重都以对方的实际情况为依据,不然则属于失礼。梅小龙说,由于他们是一个大家庭,很多亲友之间的往来,他们不会厚此薄彼,也不会一刀切,而是根据实际来把握,这样才能做到公平和平等。“我们要做到自己不失礼,又让对方没有压力。”他说。
在这个大家庭里,只要遇到任何一个成员的喜事,财务拨款后,一家人便一起操办。当然,这个庞大的梅家并不是“闭关锁国”的,他们和村里其他姓氏的村民间也是和睦相处。村里哪家有红白喜事,梅家的人总会积极帮助,而轮到梅家有事情,村里的人也会乐意来帮忙。
压岁钱由财务统一发放
新年派发压岁钱是家长们少不了的一件事。在梅家大家庭里,只要还没有参加工作的孩子,在春节里都有机会得到大人们派发的压岁钱。然而,这个大家庭派发压岁钱的方式却和其他家庭不一样。“春节的压岁钱孩子们都是统一到财务那里领取,每个人的数额都一样。”梅小龙说。
“孩子要平等对待,大人也是一样。”梅小龙说,每个月给家里的媳妇们发工资是从2012年开始的,而在此前并没有。在2012年以前,这个大家庭里“大家共同劳动,按需分配”,家庭成员所有的开支都是公共开支,谁有需要就到财务领取。但时间一久,问题就来了,有的人开支大,有的人开支少,有的人赚得多,有的人赚得少,这样按需索取难免产生矛盾和不公。看到这个问题后,梅小龙深感问题的严重性,在家庭“全体代表大会”上,他提议每个月给每个媳妇固定发工资作为小家庭的开支的提议得到大家的一致通过。会议通过后,这个大家庭的分配方案则由“按需分配”转为“固定工资”,媳妇们每月都按时从财务那里领到固定工资作为小家庭的日常开支。“这样花钱大方的,慢慢学会节俭,花钱节俭的,慢慢有了自己的私房钱。”梅小龙说。
“大锅饭”有人赞许有人忧
50多口人的大家庭不分家,共同劳动,统一分配,对这样的“大锅饭”的经营模式有人羡慕、赞许,也有人并不看好。
梅小龙说,自从2008年开设梅家山庄这个农家乐以来,吸引了不少外面的游客前来。这些客人中,当了解这个大家庭的经营情况后,有的对这个大家庭的团结及和谐关系投来赞许和肯定的目光。当然,也有人对这种“大锅饭”模式的生命力表示怀疑,甚至梅家人自己也有过同样的怀疑。
曾有一个刚过门不久的媳妇,起初并不认可这种“大锅饭”模式。由于不认可,当“总理”安排工作的时候,这位媳妇总是以忙其他事情为由不愿意参加集体工作。对这位媳妇的“小聪明”,家人们并没有责怪她,有工作依然安排她。后来,在娘家人的劝导和这个家庭集体的感化下,她慢慢主动融入了这个大家庭里。如今的她,和其他的妯娌们相处十分和谐。
当然也有个别失败的例子。曾有一个媳妇,过门一年多,始终不愿意融入这个大家庭,也总是以各种理由逃避劳动。最后没有办法,她主动和丈夫离婚并离开了这个家庭。离开那天,梅家所有的人都欢送这名妇女。
“总理”的愿望
这种“大锅饭”的模式能否长久存在下去?能否一直那么和谐?别人的疑问,或多或少触及作为这个大家庭总管的梅小龙的思绪。
“大家都是兄弟、妯娌,一家人一起互相帮助,共同致富,老人高兴孩子也喜欢,挺好的,至少目前家人都认可这样的模式。”梅小龙说,这个家庭开始这种模式运行至今,家人都很团结也很认可这样抱团取暖的模式。目前的美好生活让梅小龙很欣慰,但他也难免有一丝忧虑,“假如将来大家不愿意一起了,要分开了,我也会听从大家的意见。” 但作为这个家庭的“总理”,梅小龙看着这个家从小变大,从温饱没有解决到如今的生活有保障,他最大的愿望是这样团结的大家庭能长久维持下去。他说:“一家人在一起,相互帮助,共同致富,是大家的福气……”
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