“今年我的月工资较去年上涨了133元,6月份的时候还一次性补发1至5月差额基本报酬798元。”一提到村干工资,岳西县主簿镇大歇村党支部书记、村委会主任汪品峰就笑哈哈。
今年以来,主簿镇强化多种举措,大幅提升农村基层党建与服务经费保障水平,全面提高村干待遇,激发了广大村干干事创业激情。
年初,主簿镇根据上级文件要求和本镇实际情况,制定了《2017年度主簿镇提升农村基层党建与服务经费保障实施方案》,按照不低于上年度全县农村常住居民人均可支配收入2倍标准,确定在编在岗村干部基本报酬,并建立正常增长机制。为进一步增强全镇村干“比学赶超”意识,该镇健全村干绩效工资制度,按在编村干部基本报酬的50%确定村干部绩效报酬。
今年,该镇在继续全面落实村干部基本养老保险政策的基础上,为符合条件的在编在岗村干部办理城镇职工养老保险和工伤保险,替每名村干缴纳新农合保险费150元。另外,该镇还根据实际情况为所有“大学生回归工程”人员办理了意外伤害保险,给村级扶贫专干戴上“安全帽”。
2017年,该镇六村全部按5万元标准落实村级组织基本运转经费,主要用于村级组织办公和服务群众等必要支出,不包括村干部报酬待遇支出,特别要求用于服务群众支出不得低于基本运转经费的50%,所有重大支出必须符合“四议两公开”要求,落实村级财务公开制度。何飞夏伟
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