文昌街道探索党员量化考评新模式

本报讯（记者 邵明红 通讯员 程玉霞 亓航）如何把广大党员拧成一股绳，增强凝聚力？长清区文昌街道探索党员量化考评管理新模式，制定印发《关于开展村（社区）党组织评星定级工作实施方案》以及《党员量化积分管理实施方案》，启动“积分制、争五星”活动。

党员量化积分管理实行百分制分类积分。积分分为三档,主要测评对象为党员个人。党员年度积分在80分以上的，优先推荐其参加该年度相关党内组织的各类评先树优活动；党员年度积分在70-80分的，指导其制定下一步提升措施；党员年度积分在60-69分的，由党支部安排专人进行个别谈话，明确整改方向；党员年度积分在60分以下的（不包括60分）,取消本年度的各类评先树优推荐资格。评星定级工作，主要测评对象为党组织,分为五档,按照“分类定标、考核评议、综合定级”的步骤进行,做到过程考核与结果考核相结合、上级评价与群众评价相结合。对评定为五星级、四星级的村（居）党支部，街道党工委将统一上报，由区委组织部统一授牌、通报表扬。对连续两年评定为五星级党支部的，党支部及书记优先推荐为各级先进基层党组织或优秀共产党员、优秀党务工作者、劳动模范。

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