这样发工资 农民工放心

 

本报讯（程俊

 

记者

 

周国庆）多年来拖欠农民工工资问题一直困扰着政府和有关部门，虽然国家采取了不少办法，有了一些效果，但到年底总会有一部分农民工拿不到工资而进行上访。而桐城市安徽桐玉建设投资集团成立7年来，没有拖欠过农民工一分工资，仅2013年该集团农民工用工近2000人，发放农民工工资近1.2亿元。他们是如何做到的呢？

在安徽桐玉建设投资集团财务部，记者见到了“2014年久阳花漾年华一期6#楼资金分配明细表”，时间是2014年1月27日。标明了总款、已付款、应付款，备注一栏里有联系电话。记者试着拨打了其中“钢筋工”伍某的手机号，证实他领取的数目跟表上显示的相符。在另一张明细表上，记者拨通了秦某“木工点工工资”，证实数目于表上显示的相符。

桐玉集团旗下有项目经理60多人，集团公司定期召开项目经理专题会议，把“农民工工资”是否拖欠作为考核项目经理信誉度的主要指标之一。项目经理汪海林说，农民工是建筑行业中的基础力量，在保障自身权益方面，他们又是弱势群体。无论从国家政策层面，还是从道德层面，我们都应该及时支付农民工工资，不拖欠，更不能截留。尤金跟汪海林做工已经多年，每次领工资时，他都满意地说，像这样发工资，我们农民工就放心了。

规范工资发放程序，保证不少不漏。桐玉集团委托项目经理制作“农民工工资花名册”，提交集团工程部审核，经总经理审核后，由集团财务部通过网上银行，直接打款到农民工存折。从造册、申报到发放，不经过带工班组长的手，一步到位，减少中间环节，避免劳务纠纷。少数需要现金发放的，由集团工程部、财务部派人到施工现场监督，按照花名册和工资表，农民工签字领钱。

按工程进度同步支付，三节时拾遗补缺。该集团按工程进度同步支付农民工工资。这期间，农民工可以打借条预支生活费。端午节、中秋节、春节是农民工工资发放拾遗补缺的三个节点，确保农民工在年节时足额领取自己的工钱。项目经理汪海林手下有农民工150余人，年前一次性足额支付270多万元。项目经理杨斌负责的幸福春天公租房去年7月开工，农民工工资总额420余万元，腊月二十那天一次性足额发放了297.5万元。

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