宿松县政协

宿松县政协秘书长 毕志华

近年来，宿松县政协在加强委员履职服务和管理，充分发挥委员主体作用等方面作了一些有益实践和探索，取得了一定成效。

——加强学习，挖掘委员履职潜力。县政协坚持把加强对委员的学习作为重要手段，在形式、内容、方法上不断创新，一是强化分类指导，二是拓展学习方法，既让委员加深对国情省情县情民情的了解，知晓政协动态，同时注重通过具体实践进一步强化委员培训，使委员成为懂政协、会协商、善议政，有担当的合格政协委员。

——建章立制，增强委员履职动力。县政协以激励委员履职为目标，健全完善系列委员管理和服务的规章制度，选择易于量化考核的委员活动载体，有效增强了广大委员发挥作用的动力。

——搭建平台，提高委员履职能力。县政协积极争取县委县政府的重视、支持，进一步完善工作机构，围绕全县中心任务组织委员开展履职活动，不断提高委员协商议政能力。一是健全机构设置。以界别为主要依据，设置七个专门委员会，将255名委员全部按照专委会开展活动。二是搭建履职平台。主动对接县委、县政府中心工作，制定实施政协年度协商计划，不断拓展委员履职平台。

——悉心服务，激发委员履职活力。以“两学一做”学习教育为抓手，强化群众意识，推动政协工作深入基层，为激发委员履职活力提供了更加优良的服务保障。

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