让“新鲜血液”永远激情畅流

安庆市教师队伍又将补充新血液。记者6月4日从市教育体育局获悉：安庆市今年将面向社会公开招聘551名中小学教师。（《安庆晚报》6月5日）

几乎每年的暑假，各地都会在省统筹安排下，按既定的比例招收新入职教师。这些新入职的教师通过几年的基层学校锻炼摔打，多数由于教学工作业绩优秀脱颖而出，迅速成长为教学中坚力量，为日渐衰疲的教师队伍增添了新生力量和新鲜活力。在一定程度上制造了教师队伍的“鲶鱼效应”。

然而，通过笔者的跟踪调查也发现：不少新入职教师在相继完成恋爱、成家、调动、职评这些重要工作之后，似乎都“江郎才尽”，泯迹教坛，失却了从业的激情，出现了职业的倦怠。更有甚者，将主业当成副业，以便腾出时间，去开垦自己的“校外责任田”，去玩乐消费享受，引发了学生、家长及社会的质疑及冷眼。这些凭借当年一考创奇的佼佼者补充到教师队伍里的“新鲜血液”俨然成了“血栓”，导致教育机体的羸弱不堪，让

人深感隐忧不安。因此，在当下许多教师定力缺失、方向迷失、动力丢失的背景下，重提教师定力培养的课题，应该是躬逢其时，意义重大。那么，教师的定力又该“定”在哪儿呢？

一要“定”在职业理想不动摇上。执业敬业，从业乐业。教师理当牢记教育使命，不忘育人初心。无论社会怎样发展，时代如何变化，内心的那份职业操守及从教信念永远坚如磐石，毫不动摇。也只有这样，才能培养出无悔奉献和责任担当的新型人才。

二要“定”在专业素养不落伍上。人才培养要求的与时俱进，呼唤着要拥有一支主精辅熟、专博相济、崇文尚德的综合型素质的教师队伍。而且，作为践行学生核心素养养成实践的教师，在给学生“一条溪流”时，必须确保自己是“整个大海”。在专业素养能力方面，要能经受得住来自社会、家长、学校及学生的全面检阅。能最大限度地满足家长与学生的多元期待。这样的教师不但彰显了自我的定力，同时

也会让家长学生定心。

三要“定”在功名利禄不惑心上。“功名利禄丛林立，我自信步淡然过。”高度物质化的时代，让广大教师也不可抗拒地置身于欲望的漩涡。如何挣脱乃至不被吞没？时刻考验着教师的定力。当然，教师不是六根清净的神明，也食人间烟火。但教师身份及职业的特殊性，注定要做到“春蚕吐丝尽”且“报得三春晖”的。

在追求有温度的物质生活的同时，更要崇尚有纯度的精神生活。这就要求广大教师不被物役，不被诱惑，身心永远迸发出强大的道德力量，即便在物欲横流、浊浪滔天的恶劣环境里，仍能保持清醒的意识和旺盛的激情，进而引领学生步入春光浪漫的美好天地。王老实

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