久久为功 巩固提升文明创建 越人秀

文明创建为我们这座古老城市的发展进步提供了强大引擎。当前，安庆市文明创建成果的取得来之不易，将成果保持住、并使之发扬光大又是一项更为繁重的任务。现在，我们更需鼓足干劲，在巩固提升文明创建成果中，发掘优质资源，补缺补差，开创文明创建新局面。

创建全国文明城市以来，安庆市在这一文明进程中做出了历史性业绩。放眼望去，城市面貌整洁有序，新城建设亮丽夺目，老旧小区整治一新，民生事业长足进步。而作为文明创建的软实力建设也在同步跟进：社会主义核心价值观深入人心，社会新风尚逐步形成；道德楷模、好人好事正能量广为传播；“我为创建做贡献”的市民觉悟深入人心。概言之，文明创建为我们这座古老城市的发展进步提供了强大的引擎。现在，我们更需鼓足干劲，在巩固提升文明创建成果中，补缺补差，开创文明创建新局面。

8月23日，《安庆日报》在“携手共创全国文明城市”栏目中，三篇专题报道极具当前安庆市关于文明创建巩固提升诸多亮点：《大观区精准施策整治老大难问题》一文，着力指出“推动各项工作长效常态”，点击出文明创建巩固提高的要点，抓住了要害；《宜城路街道道路治盲点育亮点》一文，提出“精细化管理促创建”这一长治久安理念，将“创建永远在路上”融入到了实践之中；而《夜市摊点集中整治》图片新闻，通过现场感的信息传递，诠释出文明创建“经常抓，抓反复”这个常态化道理。我们从当前媒体关于安庆市文明创建的报道中，充分感受到文明创建的艰巨性，以及对于一座城市发展进步所给予的革命性建设。它不可能一蹴而就，善作善成、巩固提高是永远的命题，久久为功，功在其中。

城市管理是一门科学，必须以严谨的态度加以对待。当前安庆市文明创建成果的取得来之不易，将成果保持住、并使之发扬光大又是一项更为繁重的任务。为此，全市上下形成了这样共识：始终奔着问题去，既要抓好硬件建设，又要抓好软件建设，既要解决“建”的问题，又要强化“管”的意识，把城市管理作为提升社会治理能力的重要内容，依法管理、从严管理，提高市民素质、做到强行入轨。

我们看到，在近年来创建全国文明城市实践中，安庆市创新了很多做法应该作为常态化机制予以确立，如联勤制度的建立，打破了“九龙治水”的弊端，效能大为提升；“党建带创建”的实施，将党建实践与文明创建紧密结合，充分发挥党员干部在急难险重任务面前的表率作用，密切了党群关系，文明创建与党建的有机结合将创建建立在坚实的运作平台上，这是一笔宝贵的资源应进一步加以整合，在不断充实提高中引领创建。再者，文明创建中的志愿者队伍焕发出创建持续的活力，应该将这只创建力量的组建形成规范化与制度化，进一步动员各行各业人士加入到志愿者行列中来。

不断地补缺补差是巩固提升创建成果的重要前提。为此，巩固文明创建良好的发展态势，还是应始终坚持对标全国文明城市测评体系找差距，不断地严细排查调度、严格整改落实、严禁反复反弹。同时，各级党委和政府部门应指导到位、责任到位、效果到位。更值得关注的是，安庆市有着深厚的历史文化底蕴，在巩固提升文明创建成果中，理应深入发掘特有的文化资源，立足地域特色、区域优势，利用安庆崇文尚德的优势资源和人文情怀，以安庆深厚的文化底蕴来促进和带动全国文明城市创建，彰显内在的优秀品格。这是文明内涵所在，也是文化驱动力所在。因为“文明”对于一座城市而言是永恒的追求。

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