老徐“扶贫”记

雨后的岚皋县佐龙镇蜡烛村，生机盎然。山坡上的茶叶种植基地里，村民三三两两，正在一边除草，一边拉着家常。

“土地一年一亩300元，工资一天100元，家门口挣钱比出门强。”“就是的。”村民们你一言、我一语，地里传来阵阵笑声。

老徐看到大家干劲十足，心里也美滋滋的。

老徐叫徐永斌，是金珠富硒食业有限公司负责人，也是公司党支部书记。流转贫困户的茶园，实现公司和贫困户收益双赢，这是老徐实施“支部+公司+贫困户”，实现公司与贫困户共同发展的一个思路。

党建带企业，徐永斌早都尝到了甜头。2011年，徐永斌在佐龙镇成立岚皋县金珠富硒食业有限公司。在县委组织部的带动下，老徐在公司成立党支部，近年来，公司的战斗力和凝聚力倍增，公司生产的富硒肉制品获得了“陕西省特色品牌”荣获称号，公司还被国家卫生部命名为“富硒产（食）品实验基地”、公司党支部获得“四星级非公企业党组织”称号。

今年，县上开展“支部+X+贫困户”工作，尝到甜头的徐永斌抓住机会，探索出“支部+公司+基地+贫困户”的扶贫工作模式。通过“支部联建”，进一步扩建公司生产线，打造金珠富硒食业有限公司一个就业中心，流转土地打造花坝村良繁种猪养殖基地、马宗村生猪养殖基地、蜡烛村茶叶种植基地和华兴村土特产种殖基地四个种养殖基地。一方面促群众脱贫，一方面推动公司发展。

为建好就业中心和四个种养殖基地，徐永斌把公司所有部门职工都发动起来，分头实施。办公室负责帮助贫困户制定脱贫计划并落实帮扶协议；客户部负责组织贫困户到公司基地务工、流转土地、发展产业；产品开发部负责组织贫困户进行技能培训，为贫困户提供猪仔、饲料、化肥、茶苗和种子等材料；采购部牵头对贫困户水稻、包谷、土豆、红薯、苦荞等农产品进行保价回收；党支部对帮扶工作进行监督和研判，改进完善帮扶措施。同时，公司设立“党员先锋岗”和“员工先锋岗”，鼓励党员带头发挥作用，激发职工活力，增强公司追赶超越氛围。

“我们在配合金珠富硒食业有限公司流转土地和组织用工时，优先考虑贫困户，从而实现脱贫。”蜡烛村党支部书记李延安介绍说。

此举一出，蜡烛村三组贫困户李明山就第一批受了益。在村党支部的协调下，李明山与金珠富硒食业有限公司签订协议，流转2亩茶园，每年收流转费600元，在基地务工每天100元，3年后茶园交还给自己经营，基地对茶叶实施订单收购。“三年桐子五年茶，前三年风险都是公司的，后几年茶树长大了，李明山卖茶又有一笔收入……”李延安说。

在村支部的支持下，徐永斌的金珠富硒食业有限公司在蜡烛村流转土地300亩、花坝村流转土地5亩，马宗村流转土地12亩，华兴村流转土地11亩，带动近300余名贫困户，户内人均增收2000元。金珠富硒食业有限公司产业规模和经济效益进一步得到了扩大，公司内“比学赶超”氛围进一步增强，公司和贫困户实现了“双赢”。

“群众增收，公司发展，这是我梦寐以求的。企业抓党建不是虚活路，只要这方面做好了，那就是公司最大的生产力，群众也就跟着脱贫了。”徐永斌说得铿锵有力。

通讯员 张昊 李昂

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