日前,省精神文明建设指导委员会印发关于表彰安徽省文明城市、文明单位等的通报,市一院榜上有名,荣获第十一届安徽省文明单位称号。
2014年荣获安徽省第十届文明单位称号以来,市一院紧紧围绕“服务让患者满意”这一中心工作,全面提高医疗和服务质量。近年来,一院以创建全国文明城市为抓手,多管齐下,切实提升医疗服务质量,全面开展文明单位创建工作。
一是全员动员强化问题导向。召开满意度调查分析专题会议,院领导班子、科主任、护士长、窗口部门负责人,党团支部书记、中层干部参加会议。针对满意度调查存在问题,提出具体要求和标准。
二是建立提升满意度长效机制。出台《关于印发<关于改善患者就医体验提高满意度的十二项措施>的通知》文件,以问题为导向,针对满意度调查出现的问题出台规范措施,明确责任分工,建立以患者满意为导向的长效机制。
三是规范医护定期回访。根据《关于成立疾病管理科的通知》文件精神,成立疾病管理科,抽派专人加强对出院病人的回访工作。对回访发现的问题进行专题家访,深入沟通、交流,持续提升医疗服务质量。
四是建立健全院级满意度体系。由门诊办、医务科、护理部、出入院管理科、疾病管理科等负责进行门诊、住院、出院时、出院后满意调查“四位一体”体系,辅以社会监督员、工休座谈会等形式,广泛收集病员意见和建议,纳入月度工作通报、落实整改。
五是开展优质服务专项活动。根据《关于开展“5·12优质护理服务”竞赛月活动的通知》精神,以患者满意为中心,组织开展“特色服务”、“出院沟通”、“送饭送水”、“家庭回访”等活动,确保患者能体验到优质服务。
六是加大满意度调查结果运用力度。加大满意率在奖金和绩效考核的比重和权重系数,对满意率调查较低的科室进行约谈,对违纪违规案件坚决查处、绝不姑息。
此外,结合文明城市创建工作,一院还加大医疗环境的改造力度,增加残疾人保障服务设施,设立一站式便民服务和志愿者服务台,畅通患者投诉、意见和建议渠道,建立高效便捷的处理反馈机制,医院的社会影响和患者满意度正逐步提高。
根据省卫生计生委2017年上半年全省53家三级医院满意度调查结果显示,蚌埠一院综合满意度超过95%,位列全省第二名。
王传义/文 窦卫东/图
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