招聘及求职服务

一、招聘服务

（一）工作内容

为选择通过公共就业服务管理机构招聘人员的用人单位办理登记手续，发布招聘信息，向其推荐符合条件的求职人员。

（二）服务对象

各类用人单位。

（三）工作依据

《中华人民共和国就业促进法》;《就业服务与就业管理规定》;《四川省劳动力市场管理条例》。

（四）工作流程

1.公共就业服务管理机构核实用人单位资质，包括《企业法人营业执照》等各类证件、人力资源和社会保障部门出具的同意异地招工的证明、工商年检情况记载、经营范围与招聘岗位是否相符，招聘单位经办人员的身份证件、用人单位授权招聘证明等材料。

对人力资源派遣公司还需核实《人力资源服务许可证》、《派遣协议》和派往单位资质证明。

对居民家庭个人用工，应核实其身份证和居民户口簿等有效证件。

对不符合规定的用人单位和个人，不予提供招聘服务。

2.根据用人单位工作条件、工资福利待遇等情况，指导其对招聘岗位进行准确描述，合理确定工资水平、招聘条件、招收人数以及招聘形式；并将信息录入信息系统。

3.根据招聘单位要求，将招聘信息通过阿坝公共招聘网、阿坝州就业服务网等渠道发布。

4.用人单位持公共就业服务管理机构核发的用户名和密码，登录阿坝公共招聘网自行选择求职者；也可由公共就业服务管理机构查询人力资源信息库后，按一定比例筛选后向用人单位推荐。

5.跟踪掌握用人单位招聘情况，并及时更新信息系统和阿坝公共招聘网的相关信息。

6.对用人单位资质证明、招聘简章和《招聘人员登记表》等相关材料进行整理归档，留底备查。

（五）工作时限

实时服务。

二、求职服务

（一）工作内容

办理个人求职信息登记，提供求职指导和岗位介绍服务，帮助求职者实现就业。

（二）服务对象

在法定劳动年龄内、有劳动能力和就业意愿的城乡劳动者。

（三）工作依据

《中华人民共和国就业促进法》;《就业服务与就业管理规定》，《四川省劳动力市场管理条例》。

（四）工作流程

1.县级及以上公共就业服务管理机构、乡镇、社区（村）公共就业服务平台，了解求职者的基本情况及求职意愿，核实其有效证件。包括身份证、学历证、职业资格证、《就业失业登记证》等有效证明。

2.根据求职者自身条件和求职意愿提供信息服务。主要包括就业形势、供求状况、市场岗位、职业培训、人力资源社会保障政策等信息，帮助求职者明确择业方向。

3.指导求职者正确填写《求职人员登记表》，将求职者信息录入信息系统，并在阿坝公共招聘网、阿坝州就业服务网等渠道发布。

4.指导求职者通过咨询公共就业服务管理机构或登录阿坝公共招聘网、阿坝州就业服务网或四川公共招聘网，选择意向岗位；也可由公共就业服务管理机构、基层公共就业服务平台通过信息系统筛选与求职者条件匹配的岗位，向其介绍用人单位的工资福利、待遇等基本情况，推荐指导求职者参加面试。

5.跟踪掌握求职者求职情况，并及时更新信息系统和阿坝公共招聘网、阿坝州就业服务网的相关信息。

6.对《求职人员登记表》及相关资料进行整理归档，留底备查。

（五）工作时限

实时服务。

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