《上班啦！妈妈》 热依扎直言 “妈妈不想做超人”

首档职场妈妈成长观察类真人秀《上班啦！妈妈》自上线以来持续引发热议。无论是“工断女”、生育成本等价值选择话题，还是找工作时如何谈薪酬、同事能力比自己强该不该“硬刚”等职场实操话题，狂揽微博等多个平台综艺榜、话题榜和娱乐榜热搜。跟随着妈妈们的第一视角，以及主持人陈铭，观察团伊能静、热依扎、乃万、戴科彬几位嘉宾的第三方视角，观众们代入感极强地体会到了不断升级的职场挑战，以及在过程中身为“妈妈”为平衡家庭与工作付出的额外努力，节目跨越性别、年龄、职业等差异，传递着对已婚女性重返职场的思考、理解与共情。

妈妈们的职场体验似乎都开启了“加班模式”，伟门智威组的广告片提案挑战先声夺人，三位妈妈需要独立策划、提案并拍摄剪辑一支主题为“轻松育儿”的产品广告。但过程并不顺利，提案阶段施丝、王寅沂、陈潇雨的创意都被指出不够好，妈妈们带着工作回家，施丝在给孩子过完一个温馨的生日之后又重启加班任务，引发嘉宾们的共鸣。

作为妈妈自然希望不错过孩子成长的每一个阶段，但可支配的时间有限，还需要兼顾孩子、家庭、工作和自己，这样的“时间焦虑”你怎么看？面对这个问题，伊能静给出了“时间重合利用”的建议，举例自己会带着孩子一起去甜品店，孩子喜欢甜品而自己喜欢那里的氛围可以安静看书，共享时间的同时也和孩子建立了共同的爱好。

热依扎则直言妈妈除了自己的本职工作，她要做很多份零工比超人更厉害，但“伟大”、“超人”、“为母则刚”这些看似赞美的标签反而成为了强加给妈妈的压力。“我不想要那么多头衔，每一个妈妈希望的是在我难的时候你帮帮我，妈妈不想做超人，妈妈只想做妈妈”触动全场。陈铭就此呼吁给女性更多的平视和尊重，撕掉标签，不要给任何一个身份强加道德义务。这也是《上班啦！妈妈》始终希望传递的态度和价值，关注女性真实的心态，用妈妈们真正想要的方式走近她们，去理解、去支持。

爱奇艺视频每周二12:00播出

李青 据北青网

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